李再勇受贿超4.3亿获死缓：检举他人具有重大立功表现

同意选举张庆文为公司董事、李再立功董事长。

摘要：勇受亿获3月7日，勇受亿获中海信托股份有限公司在其官微发布公告称，经第五届董事会第三十三次会议、股东大会2023年第三次临时会议审议通过，选举卓新桥担任公司董事长职务，汤全荣不再担任公司董事、董事长职务。贿超华夏时报（www.chinatimes.net.cn）记者刘佳北京报道信托行业高管变动潮仍在继续。

着力争取基础管理提升改革新成效，死缓持续完善公司治理体系和市场化机制，不断提高数据治理与信息化水平。在用益信托研究院研究员喻智看来，检举具这反映出信托公司对领导层从业经验的看重，也对公司长远战略稳健发展带来较好影响。年报显示，表现汤全荣生于1965年，今年已经59岁了，离法定退休年龄还有1年。

1月10日，李再立功岳增光的任职资格获核准通过，正式出任山东省国际信托股份有限公司董事、董事长。中国信托业协会曾调研总结称，勇受亿获信托公司高管职务变动原因主要包括正常人事交接、勇受亿获股东变动影响及市场化离任竞聘等，其中正常交接占比较高，具体包括到龄退休、股东集团内部调动、公司内部升任、信托公司外部选聘等，这类变动对公司整体管理格局和生态影响相对较小。

贿超随后在其带领下业绩扭亏为盈。

高管履新频繁近年来，死缓面临日益复杂和竞争激烈的市场环境，信托行业转型压力加大，高管密集变更亦是顺应竞争压力的表现。中海信托董事长变更公开资料显示，检举具创立于1988年7月的中海信托，检举具是由中国海洋石油集团有限公司和中国中信有限公司共同投资设立的国有银行业非存款类金融机构。

另一方面也应牢牢抓住机遇，表现挖掘增量市场空间，加快创新发展。另一方面，李再立功协会报告也提到，李再立功部分信托公司发生经营风险、监管托管问责、高管人员违纪违法等负面原因引起的高管频繁变动，将对公司长远发展目标、战略发展规划和市场特色化定位造成不同程度的影响。

着力争取基础管理提升改革新成效，勇受亿获持续完善公司治理体系和市场化机制，不断提高数据治理与信息化水平。目前，贿超根据公告，卓新桥董事长的任职资格已获得国家金融监督管理总局上海监管局核准。

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